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PROBLEMS

タレントマネジメントシステム

運用上のよくある課題

人事データ

整理

分析

研修教育との連動

自動化

パーソナライズ化

経営層の意思決定

ビジュアライズ化

リアルタイム

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人事データを可視化し、人的資本経営に活かす

画像2

LMSとの自動連動により、スキルギャップに対応しパーソナライズ化された学習が可能

企業の成長に欠かせない人財に関するデータを整理、人的資本経営の現状分析・課題発掘を行う

実践する

新しいタレントマネジメントシステム

人的資本経営

資料ダウンロード

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タレントマネジメントシステム

運用上のよくある課題

経営層の意思決定

リアルタイム

ビジュアライズ化

研修教育との連動

自動化

パーソナライズ化

人事データ

分析

整理

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人事データを可視化し、人的資本経営に活かす

企業の成長に欠かせない人財に関するデータを整理、人的資本経営の現状分析・課題発掘を行う

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LMSとの自動連動により、スキルギャップに対応しパーソナライズ化された学習が可能

新しいタレントマネジメントシステム
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人的資本経営

を実践する

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SOLUTION

人的資本経営を推進するソリューション

タレントマネジメ��ント × LMS × AI

タレントマネジメント ×LMS × AI

研修データ

スキルデータ

資格データ

単位データ

レポート ダッシュボード

人材データ

キャリアデータ

人的資本開示 データ

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FEATURE OF HCE

HCEの

特徴

HCEの

特徴

FEATURE OF HCE

HCEの

特徴

HCEの

あらゆる人事データを取り込み、「一人ひとりのキャリア形成」と「組織目標」を同時に達成

一人ひとりのスキルの習得状況と目指すキャリアに応じパーソナライズ化された学習の提供による人材育成の実現

人的資本開示項目を可視化し、自社の人材育成戦略に活かせる ※1

※1:今後順次リリース予定の機能です。

あらゆる人事データを取り込み、「一人ひとりのキャリア形成」と「組織目標」を同時に達成

一人ひとりのスキルの習得状況と目指すキャリアに応じパーソナライズ化された学習の提供による人材育成の実現

人的資本開示項目を可視化し、自社の人材育成戦略に活かせる

FEATURE OF HCE

HCEの

特徴

あらゆる人事データを取り込み、「一人ひとりのキャリア形成」と「組織目標」を同時に達成

一人ひとりのスキルの習得状況と目指すキャリアに応じパーソナライズ化された学習の提供による人材育成の実現

人的資本開示項目を可視化し、自社の人材育成戦略に活かせる ※1

※1:今後順次リリース予定の機能です。

02

自分の磨くべきスキル、
コンピテンシー、資格を

瞬時に理解

・目指すキャリアの入力によりキャリア支援を実現

​・現場でのスキルチェックができる

CUSTOMER SUCCESS

カスタマーサクセス

SmartSkill HCEは単なるシステム提供にとどまらず、専任のサポート担当者を1名配置します。お客様の人的資本経営の構想をタレントマネジメントシステムに落とし込む運用設計力を活かし、導入の目的・目標を理解した上で、ご利用段階に応じた適切なサポートを提供します。

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03

LMSとの連動で

すぐに学習開始

・スキル、資格、コンピテンシーの習得状況に応じた学習が提供できる
・LMSでの学習履歴をHCEに自動連携

FUNCTIONS OF HCE

HCEの

機能

HCEの

パーソナル情�報管理.png
​パーソナル情報管理

社員ごとの経歴や個人に紐づく情報を管理し、組織の生産性と成長を促進する

キャリア管理.png
​キャリア管理

一人ひとりのキャリ実現を通じ、従業員のモチベーションとエンゲージメントを向上

スキル管理.png
スキル管理

スキルの可視化を通じ、
一人ひとりに合わせた教育を展開

資格管理.png
資格管理

資格取得状況の可視化を通じ、一人ひとりの成長促進と組織全体のパフォーマンスを向上

コンピテンシー管理.png
コンピテンシー管理

コンピテンシーの可視化を通じ、一人ひとりの成長促進と組織全体のパフォーマンスを向上

単位管理.png
単位管理

単位管理を通じた企業内大学等の
学び合う文化の醸成

目標管理・評価管理.png
​ISO3414全項目の可視化

国家規則に則った情報の開示

目標管理・評価管理
目標管理・評価管理

目標設定(計画)·業務&学び(実行)·評価(リフレクション)の連動を実現

ダッシュボード・レポート.png
​ダッシュボード・レポート

人財データの活用及び施策への展開

FUNCTIONS OF HCE

HCEの

できること

HCEで

01

レポートやダッシュボードで、
リアルタイムの人財データが

一目でわかる

・目標に対する現在の進捗が把握できる
・会社単位、組織単位、個人単位等様々な切り口により可視化

​・データの複数年比較が可能

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