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FUNCTION 04
資格管理
資格習得状況の可視化を通じ、一人ひとりの成長促進と
組織全体のパフォーマンスを向上
従業員の資格や認定を一元的に記録・管理する機能です。
この機能により、資格の取得状況や有効期限の追跡、資格取得に向けた学習支援、特定の資格が必要なポジションへの適切な人材配置が可能となります。
資格取得状況の可視化
資格取得状況を一覧で表示し、可視化する。
詳細画面では各資格の取得状況や有効期限、証明書などの確認や申請が可能。
従業員が自分自身の資格習得状況を把握することで、次に必要な資格を自発的に学習する動機付けを高め、個々の成長に繋げる。
資格を取得するための学習支援
LMSと連動し、資格を習得するための学習支援を行うことで、従業員のスキルアップと専門知識の強化を実現する。
従業員のキャリア成長促進によるモチベーションやエンゲージメント向上、資格取得によるコンプライアンス遵守や業務の信頼性向上に寄与し、企業全体の競争力を強化する。
部下の資格取得状況を可視化し、必要な支援を実行
部下の資格習得状況を可視化することで、上司が部下の資格保有状況やスキルレベルを把握しやすくする。適材適所の人材配置や効果的な育成計画の立案が可能となり、部下のキャリア開発を支援することで、チーム全体のパフォーマンス向上が図れる。
また、資格の有効期限管理が容易になるため、必要な資格更新を促すことができる。
企業全体の資格取得状況可視化により、人事戦略を加速
企業全体の資格習得状況を可視化することで、資格保有者の分布や不足資格の特定が容易になり、効果的な研修プログラムの設計やリソースの最適配分が実現できる。
また、資格保持が必要な業務に適切な人材を配置することで、業務の品質向上とコンプライアンス遵守を実現し、組織全体のパフォーマンスを向上させる。
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